Tempat Kerja: Pejabat | Larangan pekerjaan ketika hamil?

Tempat Kerja: Pejabat

Di kawasan stesen pejabat dan komputer, tidak ada larangan umum pekerjaan bagi wanita hamil. Siasatan ke medan elektrik dan magnet peralatan skrin paparan tidak dapat menunjukkan hubungannya dengan kesihatan masalah atau bahaya. Walaupun begitu, majikan mesti menyesuaikan tempat kerja wanita hamil dengan kerjasama doktor syarikat. Ini termasuk, misalnya, peraturan istirahat yang sesuai, tidak bekerja malam (20: 00-06: 00 jam), tidak ada kerja lembur atau bekerja pada hari Ahad dan cuti umum. Wanita hamil boleh bekerja maksimum 8.5 jam sehari, wanita di bawah umur hanya 8 jam.

Pekerjaan dalam menjaga orang tua

Wanita hamil yang bekerja dalam rawatan geriatrik terdedah kepada perkara tertentu kesihatan risiko. Oleh itu, bukan sahaja aktiviti kejururawatan menimbulkan risiko jangkitan yang tinggi, tetapi juga mengangkat pesakit atau hanya berurusan dengan pesakit yang keliru dapat membahayakan kesihatan ibu mengandung dan anaknya. Sebagai contoh, terdapat risiko bahawa pesakit akan menendang wanita hamil atau menyebabkannya jatuh kerana tidak selamat berjalan. Oleh itu, majikan diwajibkan untuk mencari "tempat kerja pengganti" yang sesuai. Ini mungkin dalam pentadbiran, misalnya.

Larangan pekerjaan kerana terlalu banyak tekanan

Tekanan juga boleh menjadi alasan bagi seseorang individu larangan pekerjaan semasa mengandung. Telah terbukti bahawa tekanan fizikal dan mental ibu hamil mempunyai kesan negatif terhadap kesihatan anak yang belum lahir. Kira-kira 10% hormon stres ibu mengandung kortisol memasuki peredaran janin.

Tekanan semasa mengandung boleh mencetuskan buruh pramatang dan dengan itu pramatang atau sekata keguguran. Telah terbukti bahawa tekanan ibu semasa mengandung juga memberi kesan kepada anak yang baru lahir setelah dilahirkan. Anak-anak yang ibunya mengalami banyak tekanan selama ini mengandung sering menderita kemurungan, tekanan darah tinggi, jantung penyakit dan kencing manis. Ini menjadikannya lebih penting bagi doktor untuk melindungi ibu daripada tekanan yang terlalu banyak. Agar larangan bekerja dikenakan, tekanan berbahaya mesti disebabkan, atau setidaknya ditingkatkan, oleh pekerjaan.